12月10日，板橋鎮召開脫貧攻堅“熟石灰是什么百日攻堅”行動干部職工作風整頓會。會議由板橋鎮黨委副書記、鎮樓蘭古城為什么不開放長張明忠主持?！　?，板橋鎮紀委書記吳勝蓉組織學習脫貧攻堅領域不作為典型案例，傳達匯川區脫貧攻堅“百日攻紅木家具品牌堅”行動板橋戰區指揮部關于對各村(居)包片干部電話抽查情況的通報及傳達關于盧毅等3名同志在脫貧攻堅工作中有關問題的通報?！　“鍢蜴傸h委ssni-874書記袁桂林強調，今天召開干部職工作風整頓會，全體人員要充分認識干部作風整頓的重要鄭中基為什么叫太子基性和必要性，從典型問題和典型案例中吸取教訓，不斷提升作風效能。當前板橋鎮在脫貧攻堅“百日攻堅”期間取得了一定的成績，認識得到進一步增強，作風得到進一步轉變、成效得到進一步突顯，但取得成績的同時也存在很多不足之處，如領導帶頭上有差距，攻堅克難上有差距，工作精細上有差距，責任壓實上有差距。為順利通過國檢，今后針對部分干部不作為、慢作為、亂作為、缺乏工作熱情、干部責任心不強，工作效率不高等問題，要嚴格按照“四個一律”規定執行，一是在脫貧攻堅工作中不盡職履職，導致出現重大問題的一律先待崗再處理;二是脫貧攻堅工作中被通報不及時進行整改，整改不到位，消極怠工的一律先待崗再處理;三是不嚴格遵守工作紀律規定被區級書面通報的，直接責任人一律先待崗再處理;四是在脫貧攻堅工作中，與項目施工方、項目方沒有建立親清關系的，一經核實一律先待崗再處理。脫貧攻堅工作任務艱巨，使命光榮，要把作風大整頓的目光和探頭聚焦到脫貧攻堅主戰場，貫穿脫貧攻堅全過程長虹取暖器。全鎮上下要在脫貧攻堅工作中不辱使命，知恥后勇，提振精神，以作風大轉變促進脫貧攻堅工作大提升?！　“鍢蜴傸h政班子成員、各部門干部職工、各村(社區)支書和主任、各村駐村干部參會。