□記 者 鄭 莉 　　 通訊員 夏麗萍 報道　　本報威海訊 日前，威海市總工會出臺《關于進一步發揮工會職能作用 助力招商引資企業壯大的實施意見》（以下簡稱《意見》），提出實施“五抓五促”暖企惠企行動，以務實舉措優化營商環境、助力企業發展壯大、提升職工幸福指數?！　　拔遄ノ宕佟奔醋スM建，促企業高質量發展；抓宣傳引領，促氛圍營造提升；抓創新創效，促產業轉型升級；抓職工素質提升，促企業人才建設；抓和諧關系構建，促營商環境優化?！　　兑庖姟分赋?，針對尚未建會企業，威海各級工會組織行業、區域、樓宇、商圈工會通過靠前服務為建會打好基礎；針對已建會新就業形態企業，選派工會工作人員駐企聯絡，推動其下屬、關聯企業依法建會；針對全市重點在建項目成立項目工會，每年至少吸納2000名農民工就地入會。同時，每年安排100萬元專項資金，開展“十佳職工信賴的職工之家”評選活動，讓基層工會在助推企業發展中更有擔當、更有作為?！　樵谌袪I造大抓經濟的濃厚氛圍，威海市總工會將評先選優向大抓經濟的一線傾斜，對在助力經濟高質量發展工作中涌現出的先進集體、個人，以及先模人物進行大力宣傳，并建立典型培育選樹動態管理數據庫，構筑面上普遍覆蓋、點上梯次成長的先進典型培育體系，用先進典型引導職工、賦能企業、促進發展?！　　兑庖姟愤€強調，要通過抓好職工創新創效和素質提升，為高質量發展提供強大人才支撐和澎湃動能。今年，威海市總工會聚焦“大抓經濟 勇爭一流”主題，在重點工程、重大項目開展“六比一創”勞動競賽，發布全市重點項目勞動競賽30項；在新能源體系、生態環保產業等綠色低碳行業開展50項職工職業技能競賽；在基層開展“五小競賽”，評選優秀項目10項；在一線職工中開展創新創效競賽，發布100項左右市級職工優秀創新成果；積極構建“職工創新聯盟”，每年培育市級全員創新企業10家，各級勞模和工匠人才創新工作室1000家以上；實施產業工人技能提升和“求學圓夢”行動，配套專項資金，推動產業工人學歷提升?！　≡诖龠M營商環境優化方面，威海市總工會將切實抓好和諧關系構建。通過實施工會法治服務賦能高質量發展行動，推動工會發綠援助向基層延伸，全市建立10家工會發綠援助服務站；每年開展普法宣傳、法治體檢活動200場次以上，提供發綠援助1000件以上；運用好職代會、廠務公開等民主管理形式，圍繞企業規章制度、和諧勞動關系、職工隊伍穩定、企業健康發展四大方面評先樹優；推進企業普遍建立集體協商機制，引導職工技能和創新要素參與企業收入分配，激發廣大職工的建設熱情和創造活力。