就業是經濟的“晴雨表”、民生的“壓艙石”、社會的“穩定器”。為貫徹落實習近平總書記重要指示精神，加強就業形勢分析研判，千方百計穩定和擴大就業，4月21日下午，恩平市人社局邀請部分企業代表、高校畢業生代表、相關業務骨干，在恩平市新時代文明實踐中心組織開展社會主義核心價值觀教育活動之“學法守法用法 推進法治建設”宣講活動，教育和激勵企業和個人在就業工作中大力踐行社會主義核心價值觀，營造“敬業、誠信、友善”的就業環境?；顒佑墒腥松缇种饕撠熑酥髦v。 想就業，誠信為先。大學生作為一個特殊的社會群體，占據著豐富的教育資源，而“誠實守信”作為一種道德規范，不僅僅指一個人的人品，也是一種公共規則，它是當代大學生立足社會、服務大眾之本?；顒訃@《中華人民共和國就業促進法》的內容涵義、政府職責、工作方針和機制、政策支持、公平就業、就業服務和管理、職業教育和培訓、就業援助、監督檢查、法律責任等方面，結合恩平市就業工作實際進行深入解讀。市人社局主要負責人指出，面對競爭激烈的就業市場，高校畢業生要把講誠信作為為人處世的基本準則，在求職時要提供自己的真實信息，包括所獲榮譽、證書，面試時向用人單位表明自己的真實想法，杜絕簡歷作假及毀約等不誠信行為發生。 ? ? 宣講活動現場 穩就業，敬業為本。受疫情等因素影響，我市就業工作面臨的形勢復雜嚴峻。各類就業主體和就業相關部門要始終以“以誠待人、以德敬業”的人生信條，帶著職責、帶著擔當，以飽滿的工作熱情投入到平凡的工作崗位上。市就業工作領導小組成員單位要全面貫徹落實《中華人民共和國就業促進法》，充分發揮自身優勢，加強信息推送、就業指導、職業介紹等服務，不斷提高就業服務質量和水平。企業要穩定重點群體就業崗位，大力實施職業技能培訓，遵守勞動保障各項法律法規，按時足額發放工資，構建和諧的勞動關系。中華民族歷來有“敬業樂群”“忠于職守”“在其位謀其政”的優良傳統。各類從業人員要敬重自己從事的事業，專心致力于事業，千方百計把工作做好。 留人才，友善為重。當前，我市人力資源市場面臨”技工荒”“招工難”“留人難”等多重問題。各業務骨干要重點圍繞我市高端裝備制造、新一代電子信息、現代農業與食品、先進材料、陶瓷建材、紡織服裝等產業，強化用工形勢研判，用“媽媽式服務”主動幫助企業招才引才留才，集中幫扶重點群體就業創業，確保我市就業形勢總體穩定。各類企業是穩就業的主體，在追求自身發展的同時要積極履行社會責任，用“友善”的態度加強與人才的溝通交流，幫助人才發展，防止人才流失，努力穩定和擴大就業崗位。 ? ? 宣講活動現場 編輯：吳慧君 供稿：市人社局